Violence

Briser le mur du silence

La violence est inacceptable. Elle ne doit jamais être banalisée, mais plutôt dénoncée et ce, peu importe qu’elle soit :

  • intentionnelle ou non;
  • physique, morale, psychologique, sexuelle, structurelle, organisationnelle, etc.;
  • verbale, écrite, virtuelle (cyberviolence), etc.;
  • commise par un élève, un parent, un supérieur, un collègue, une personne seule ou un groupe, etc.

 

Vos droits

Votre employeur doit protéger votre santé, votre sécurité, votre intégrité et votre dignité et permettre l’exercice de votre profession dans un milieu de travail exempt de violence. Ces responsabilités découlent de la loi et de votre convention collective.

 

Votre syndicat s’assure que l’employeur remplisse ses obligations, que les mesures nécessaires soient prises afin que vos droits soient respectés. Il est donc important d’informer votre syndicat de toute situation de violence.

 

Informez-vous auprès de votre syndicat local.

 

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Touche pas à mon prof
Complément d’information
au Guide à l’intention
des personnes déléguées

 

Pour en connaître plus
La cyberintimidation envers le personnel enseignant – feuillet
Fausses allégations – dépliant
L’Autonome, décembre 2012 – revue
Pour contrer la violence et l’intimidation – communiqué
Touche pas à mon prof! La violence : briser le mur du silence – dépliant
La lutte à la violence et à l’intimidation : la FAE présente son mémoire en commission parlementaire – communiqué
Pour une lutte efficace contre l’intimidation et la violence à l’école – mémoire
Dépôt du projet de loi visant à lutter contre l’intimidation et la violence à l’école – communiqué
Plan d’action pour contrer l’intimidation à l’école – communiqué
Les enseignantes et enseignants victimes de violence : La FAE trouve inquiétant le silence de la ministre Courchesne – communiqué
La violence à l’école : la majorité des enseignantes et enseignants en est victime – communiqué
Le phénomène de la violence auprès des enseignants – sondage
Plan d’action pour prévenir la violence à l’école – communiqué

Pour en savoir plus, consultez le centre de documentation